50 syytä tilata ja olla MLL:n hoitaja
25 syytä tilata MLL:n hoitaja
1. Koulutus – kaikki MLL:n hoitajat ovat lastenhoitokurssin käyneitä tai sosiaali-, terveys- ja kasvatusalan ammattilaisia tai loppuvaiheen opiskelijoita.
2. Helppous – voit tilata hoitajan netissä tai puhelimitse hoitajavälityksen kautta.
3. Rentous – saat itsellesi levähdystauon.
4. Vastuullisuus – kaikilta hoitajilta on tarkistettu rikosrekisteriote.
5. Parisuhdeaika – treffi-iltojen mahdollistaja!
6. Erityisyys – hoitajista löytyy myös lisäkoulutuksia käyneitä osaajia lasten erityistarpeita varten (esim. nepsy/diabetes).
7. Avoimuus – lapset pääsevät tutustumaan uusiin ihmisiin.
8. Edullisuus – hoitajien palkka on 10€/h ja pyhäpäivinä 20€/h.
9. Tarpeellisuus – saat enemmän aikaa arjen asioiden hoitamiseen.
10. Uni – päiväunien mahdollistaja!
11. Työllistäminen – autat muita tarjoamalla hoitajille töitä ja työkokemusta.
12. Stressittömyys – stressitasot laskevat.
13. Kokemus – kaikilla MLL:n hoitajilla on kokemusta lastenhoidosta joko työharjoittelun tai muun työkokemuksen kautta.
14. Lahja – lastenhoitolahjakortti on hyvä isän- tai äitienpäivälahja.
15. Yhteistyö - voit valtuuttaa MLL:n huolehtimaan hoitajan palkanmaksusta.
16. Harrastaminen – mahdollistaa omia harrastuksia.
17. Leikkikaverit – lapset ilahtuvat uusista leikkikavereista.
18. Vaitiolovelvollisuus – hoitajilla on vaitiolovelvollisuus lasta ja perhettä koskevissa asioissa.
19. Luotettavuus – kaikki hoitajat on haastateltu sosiaalialan ammattilaisen toimesta ja todettu soveltuviksi työhön.
20. Terveys – pääset ilman lapsia lääkäriin.
21. Läsnäolo – jaksat olla enemmän läsnä lapsille, kun saat itse välillä omaa aikaa.
22. Pitkäaikaisuus – mahdollisuus myös pitkäaikaiseen hoitosuhteeseen: hoitaja voi luoda vahvan ja luottamuksellisen suhteen lapsiin.
23. Tasapainoilu – lastenhoitoapu voi auttaa työn ja perhe-elämän välillä tasapainoittelussa.
24. Kotitalousvähennys – saatat olla oikeutettu kotitalousvähennykseen lastenhoidon kustannuksista (lisätietoja verohallinnon sivuilta).
25. Historia – MLL:lla on 50-vuoden kokemus lastenhoitoavun järjestämisestä.
25 syytä toimia MLL:n hoitajana
- hoitajat kertovat
26. Mukavuus – lasten kanssa leikkiminen on mukavaa.
27. Heittäytyminen – on hienoa heittäytyä lapsen kanssa hassuttelemaan ja hupsuttelemaan. Kyllä siinä arjen murheet unohtuu.
28. Palkitsevuus – palkitsevinta on luottamussuhteen rakentuminen pala palalta pienen ihmisen kanssa.
29. Arvostus – olen usein kokenut myös olevani tärkeä tuki vanhemmille, varsinkin hoitaessa pientä vauvaa ja/tai sairasta/vammaista lasta.
30. Monipuolisuus – hoitajana toimiminen on hyvä näköalapaikka ihmisten erilaisuuteen.
31. Joustavuus – aikataulut ovat vaihtelevia ja saa itse räätälöidä itselleen sopivimmat työrupeamat.
32. Pienet varpaat – hoivavietin omaavana on ihana, kun hoivaviettiä voi purkaa lapsosten hoitoon.
33. Tuki takana – tarvittaessa pystyn olemaan MLL:n työntekijään yhteydessä, jos tulee ongelmatilanteita
34. Naurun määrä – lasten naurua ja iloa on mukava katsoa.
35. Kouluttautuminen – saan osallistua maksutta mielenkiintoisiin koulutuksiin.
36. Virkeys – saan arkeeni virkistystä oman palkkatyön lisäksi toimiessani lasten kanssa.
37. Kehittävyys – hoitajana toimiminen kehittää sosiaalisia taitoja, ennakointikykyä sekä kykyä kantaa ja ottaa vastuuta.
38. Tärkeys – hienoa, kun voin auttaa vanhempia, joilla ei ole tukiverkostoa lähellä.
39. Lapsiperheet – haluan auttaa lapsiperheitä. Omasta kokemuksesta tiedän, miten vaativaa lapsiperhearki on.
40. Merkityksellisyys – työ on antanut elämääni kaipaamaani sisältöä eläköidyttyäni varsinaisesta työstäni.
41. Elämäntilanne – työ sopii monenlaiseen elämäntilanteeseen, sillä voit itse päättää, milloin ja paljonko teet töitä.
42. Ilo – hoitokertojen jälkeen tulee yleensä hyvä mieli ja sellainen olo, että tekee mieluista hommaa.
43. Innostavuus – työ on innostavaa ja kivaa.
44. Haastavuus – hoitajana toimiminen kehittää ja haastaa juuri sopivasti ja usein löytää myös itsestään uusia puolia.
45. Luottamus - Työn paras palkinto on se, kun sama perhe pyytää aina uudestaan hoitajaksi.
46. Rikkaus – on rikkautta päästä osaksi lasten maailmaan ja kuulla mitä ihmeellisimpiä juttuja heillä on kerrottavanaan.
47. Leikkimielisyys – hoitajana tapaa erilaisia lapsia ja pääsee leikkimään monenlaisia leikkejä, hassuttelemaan ja heittäytymään.
48. Vaihtelevuus – minua motivoi hoitajana toimimisessa se, ettei yksikään eteen tuleva keikka ole samanlainen.
49. Vaihtoehto – työ on tarjonnut loistavan väylän palata kevyesti entiseen (hoitajana päiväkodissa) ammattiin.
50. Unelmat – hoitotyöstä saadulla palkalla voin toteuttaa unelmiani - viimeksi ruskareissu Lapissa.